PROFIT HR (Certyfikat 8985) specjalizuje się w poszukiwaniu kandydatów i obsłudze Klientów niemieckojęzycznych w Polsce, Niemczech, Austrii i Szwajcarii. Stale poszukujemy specjalistów w różnych obszarach biznesowych znających język niemiecki i będących profesjonalistami w swojej branży.
Nasi Klienci to spółki międzynarodowe o ugruntowanych pozycjach, pochodzące w większości z krajów niemieckojęzycznych.
Obecnie poszukujemy dla polskiej spółki akcyjnej z siedzibą w Katowicach, kandydata/kandydatki na stanowisko Dyrektora Zarządzającego. Nasz Klient od wielu lat z sukcesem działa na rynku telemedycznym. Właśnie w związku z rozwojem, firma zatrudni osobę, która widzi swój potencjał w tej branży i pasjonuje się nowościami na rynku medycznym, posiada ciekawe pomysły biznesowe, jest kreatywna i przedsiębiorcza. Z zaangażowaniem potrafi nawiązywać długoterminowe relacje z Klientami i firmami współpracującymi, myśli innowacyjnie, jest odpowiedzialnym menadżerem, a nowe technologie są jej znane i swobodnie się w nich odnajduje. Młody, energiczny i kompetentny zespół, przyjazna atmosfera, to tylko kilka zalet, które charakteryzują firmę naszego Klienta. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem i obszarami takimi jak: księgowość i finanse, Biuro Obsługi Klienta, Centrum Medyczne z usługami eZdrowia, IT i rozwiązania eZdrowia, projekty zdalnej Opieki Senioralnej, Akcje Medyczne i odpowiadać za całokształt działań przed Radą Nadzorczą i kluczowymi Akcjonariuszami.
DYREKTOR ZARZĄDZAJĄCY (branża telemedyczna, medyczna) Zarząd/ Prezes- (m/k)
Miejsce pracy: Katowice
Numer referencyjny: DO/NT/KAT
GŁÓWNE ZADANIA I OBOWIĄZKI:
- kreowanie, wdrażanie i kontrolowanie planów krótko-, średnio- i długoterminowych firmy (np. planowanie strategiczne w zakresie sprzedaży, marketingu, finansów, inwestycji),
- tworzenie wizji i misji spółki,
- strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim (przywództwo, tworzenie planów taktycznych, kontrola działań operacyjnych),
- okresowa kontrola wykonalności bieżących celów spółki,
- dbałość i zarządzanie procesami utrzymującymi zgodność działalności spółki z obowiązującymi przepisami prawa;
- analiza raportów o sytuacji spółki, jej produktów, usług oraz konkurencji,
- podejmowanie decyzji o kluczowym znaczeniu dla firmy - o inwestycjach, przejęciach innych podmiotów gospodarczych, fuzjach, relacje typu B2B (business to business) z kluczowymi klientami firmy, relacje z kołami biznesu i agendami rządowymi, kontakty na najwyższym szczeblu,
- udział w konferencjach i reprezentacja spółki na zewnątrz,
- zarządzanie operacyjne wszystkimi działami spółki, w tym rozwój sprzedaży i portfela Klientów,
- wdrażanie i doskonalenie nowoczesnych procesów organizacji,
- realizacja projektów rozwojowych prowadzonych przez spółkę, ich rozwój i kreacja,
- optymalizacja, usprawnianie procesów oraz podnoszenie efektywności firmy,
- współpraca z zarządem spółki i radą nadzorczą;
- realizacja powierzonych zadań dotyczących bieżącej działalności spółki,
- osiąganie wyznaczonych celów, wskaźników i parametrów efektywnościowych i finansowych.
WYMAGANIA:
- Wykształcenie wyższe, mile widziane studia MBA,
- Doświadczenie w zarządzaniu placówką medyczną/szpitalem/przychodnią kardiologiczną - poziom dyrektor, dyrektor zarządzający/prezes
- Umiejętności:
- Efektywnego zarządzania zespołem,
- Orientacja na cel,
- Menadżerskie poparte praktyką,
- Kreatywność i innowacyjne podejście do zadań,
- Inicjatywa i samodzielność w działaniu,
- Znajomość technik motywacji pracowników,
- Analityczne i logiczne myślenie,
- Pracy pod presją czasu,
- Dobrej organizacji czasu pracy,
- Znajomości obsługi komputera w szczególności pakietu Office, MS Excel,
- Zaangażowanie i lojalność wobec pracodawcy,
- Dobra komunikacja.
- Preferowana znajomości rynku medycznego lub telemedycznego,
- Znajomość sprzedaży B2B, optymalnie w usługach abonamentowych,
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego,
- Cechy osobowościowe:
- Lojalność,
- Innowacyjność
- Prawdomówność,
- Zaangażowanie,
- Solidność,
- Determinacja,
- Spokój i opanowanie,
- Autorytatywność.
OFERUJEMY:
- Pracę w strukturach w ramach grupy kapitałowej
- Umowę o pracę lub kontrakt menadżerski
- Wynagrodzenie plus wynagrodzenie prowizyjne zależne od wyników rocznych spółki
- Udział w programie opcji menadżerskich
- Praca stacjonarna w Katowicach - gabinet Zarządu
- Stabilne i rozwojowe zatrudnienie
- Rozwój kompetencji i zakresu zadań
- Miłą atmosferę pracy w kompetentnym zespole ekspertów