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Company:
Frank Recruitment Group Services Ltd
Location:
FR -
Annecy
Posted: June 11, 2024
Nous sommes à la recherche d?un Frontend Lead Developer avec une solide expérience en Next.js et e-commerce pour revoir et challenger régulièrement ce qui est réalisé.
Ton objectif : T?appuyer sur tes compétences Next.js et e-commerce pour valider / challenger l?implémentation réalisée par l?équipe qui ne dispose pas d?un gros bagage Next.js.
Notre critère le plus important est de trouver une personne ayant eu des responsabilités en tant que lead développer à guider une équipe sur des choix techniques à faire pour construire un ou plusieurs sites e-commerce à trafic fort ou modéré basé côté frontend sur du next.js.
Nous attendons du profil qu?il ait de fait :
le soucis des performances web et du SEO
une bonne vision des nouveautés apportées par les dernières versions next.js
une connaissance appliquée d?un certain nombre de ces sujets : design system, web analytics, web accessibility, a/b testing, personalization, automated tests, MACH-driven composable e-commerce architecture
Tu interviendras au sein d?une première équipe agile qui a pour mission de poser les fondations de cette nouvelle plateforme.
Elle a débuté au début de ce trimestre.
Elle est composée de profils séniors (3 Frontend Lead Developers, 2 DevSecOps, 1 Architecte, 1 Product Owner, 1 Scrum Master).
Seul un des 3 Frontend Lead Developer a une bonne expertise Next.js
Nous avons besoin de nous assurer de la solidité des fondations posées. La revue périodique de ce qui est produit nous paraît être un bon moyen d?y parvenir.
Ton rôle consistera à priori:
A 40% à revoir les choix qui sont fait, les valider ou les challenger
à 40% à revoir ce qui est implémenté via de la revue de code et à faire des recommandations d?amélioration du code produit
à 20% à coacher et partager tes connaissances Next.js (nous utiliserons la v14)
Eventuellement tu pourrais-être amener à développer si besoin.
Nous attendons de ton profil une expérience riche de construction d?un ou plusieurs sites de e-commerce avec Next.js hébergés éventuellement chez Vercel.
Avoir participé à la construction de sites de e-commerce à trafic modéré et/ou fort est un gros plus.
Nous attendons également de ton profil une aptitude à écouter, à argumenter, à être factuel, à être critique, à faire de la veille technologique et ouvert à d?autres approches, à être pédagogue et à être organisé.
Voici une liste plus précise de ce qui est attendu :
Technologies :
Obligatoires :
Next.js 14 / TypeScript
CSS / SCSS / Tailwind CSS
HTML 5
Responsive Web Design
Frontend hosting (Ex: Vercel)
Optionnelles :
Design System (Ex: Storybook)
Environnement technique :
Git
Gitlab
Docker
Compétences :
Obligatoires
Techniques d?optimisation du code et des performances frontend
Accessibilité
SEO
Development best practices
Anglais (écrit et oral)
Tests automatisés
Optionnelles
CI/CD
GraphQL
Nous privilégions aussi un profil avec une bonne maîtrise du français pour permettre une collaboration plus fluide au sein de l?équipe.
Profil candidat:
Ton objectif : T?appuyer sur tes compétences Next.js et e-commerce pour valider / challenger l?implémentation réalisée par l?équipe qui ne dispose pas d?un gros bagage Next.js.
Notre critère le plus important est de trouver une personne ayant eu des responsabilités en tant que lead développer à guider une équipe sur des choix techniques à faire pour construire un ou plusieurs sites e-commerce à trafic fort ou modéré basé côté frontend sur du next.js.
Nous attendons du profil qu?il ait de fait :
le soucis des performances web et du SEO
une bonne vision des nouveautés apportées par les dernières versions next.js
une connaissance appliquée d?un certain nombre de ces sujets : design system, web analytics, web accessibility, a/b testing, personalization, automated tests, MACH-driven composable e-commerce architecture
Tu interviendras au sein d?une première équipe agile qui a pour mission de poser les fondations de cette nouvelle plateforme.
Elle a débuté au début de ce trimestre.
Elle est composée de profils séniors (3 Frontend Lead Developers, 2 DevSecOps, 1 Architecte, 1 Product Owner, 1 Scrum Master).
Seul un des 3 Frontend Lead Developer a une bonne expertise Next.js
Nous avons besoin de nous assurer de la solidité des fondations posées. La revue périodique de ce qui est produit nous paraît être un bon moyen d?y parvenir.
Ton rôle consistera à priori:
A 40% à revoir les choix qui sont fait, les valider ou les challenger
à 40% à revoir ce qui est implémenté via de la revue de code et à faire des recommandations d?amélioration du code produit
à 20% à coacher et partager tes connaissances Next.js (nous utiliserons la v14)
Eventuellement tu pourrais-être amener à développer si besoin.
Nous attendons de ton profil une expérience riche de construction d?un ou plusieurs sites de e-commerce avec Next.js hébergés éventuellement chez Vercel.
Avoir participé à la construction de sites de e-commerce à trafic modéré et/ou fort est un gros plus.
Nous attendons également de ton profil une aptitude à écouter, à argumenter, à être factuel, à être critique, à faire de la veille technologique et ouvert à d?autres approches, à être pédagogue et à être organisé.
Voici une liste plus précise de ce qui est attendu :
Technologies :
Obligatoires :
Next.js 14 / TypeScript
CSS / SCSS / Tailwind CSS
HTML 5
Responsive Web Design
Frontend hosting (Ex: Vercel)
Optionnelles :
Design System (Ex: Storybook)
Environnement technique :
Git
Gitlab
Docker
Compétences :
Obligatoires
Techniques d?optimisation du code et des performances frontend
Accessibilité
SEO
Development best practices
Anglais (écrit et oral)
Tests automatisés
Optionnelles
CI/CD
GraphQL
Nous privilégions aussi un profil avec une bonne maîtrise du français pour permettre une collaboration plus fluide au sein de l?équipe.
Profil candidat:
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